Carrières

Atout majeur de notre développement

Total Guadeloupe, à l'instar du Groupe Total dans le monde entier, accorde la plus grande attention à son potentiel humain.

En effet, Total Guadeloupe regroupe des femmes et des hommes qui partagent les mêmes valeurs et qui aspirent à satisfaire les clients de l'Entreprise et les actionnaires.

Nos ressources humaines constituent notre patrimoine le plus précieux et c'est ce qui explique la stabilité des employés; les programmes de formation sont conçus pour améliorer nos compétences et nos performances afin d'atteindre les objectifs fixés.

Nos valeurs : Intégrité, éthique et respect de l'environnement.

Conscient de son rôle socio-économique et de l'impact de ses activités sur son environnement, Total a adopté un ensemble de règles, de principes et de valeurs communes qui régissent les relations à l'intérieur de l'Entreprise et vis-à-vis des tiers.

Ces valeurs sont reprises dans les documents mis à la disposition des salariés. C'est ainsi que le code de conduite et la charte Sécurité Environnement, Qualité fixent nos engagements et affirment une culture d'entreprise tournée vers l'intégrité, le respect de l'environnement, le souci de sécurité des personnes et la recherche continuelle de la satisfaction des clients.

Cette dernière dimension constitue le credo de l'ensemble du personnel, dont l'une des valeurs principales est la volonté d'amélioration continue dans tous nos domaines d'activités.

La diversité au service de l'efficacité

La diversité des métiers qui composent notre organisation, constituant autant de compétences qui font la force de notre entreprise, est assurément l'une de nos plus grandes fiertés.

En effet, notre organisation vise le déploiement de ces compétences, de manière à obtenir le maximum d'efficacité de nos processus et nous permettre d'atteindre nos objectifs stratégiques.

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